Het succes van Zeeland valt of staat bij de kwaliteit en motivatie van haar toekomstige leiders. TransitieTeam Zeeland draagt daar graag aan bij. Binnenkort start een nieuwe groep, ook de laatste plaatsen zijn bijna vergeven.

Samen op reis
TransitieTeam Zeeland is geen opleiding of ontwikkeltraject, maar een uitdagende 'reis' voor Zeeuwse high potentials die anderhalf jaar duurt. Binnenkort start alweer de derde groep. Hun reis heeft een drieledig doel: persoonlijke, organisatie-, en provinciale ontwikkeling.

1        de persoonlijke ontwikkeling is gericht op groei als leider en omvat:
            - het verruimen van kennis, bewustzijn en vaardigheden
            - het ontwikkelen van kwaliteiten en talenten via
            - gerichte samenwerking met stakeholders  
            - gezamenlijk en maatschappelijk gedragen doelen.

2        de organisatie-ontwikkeling gaat over de volgende doelen:
            - het creëren van een ’high performance cultuur’
            - het verbeteren van in- en externe processen
            - inzicht krijgen in het DNA van organisaties
            - klimaat- en prestatieverbeteringen realiseren via effectief leiderschap.

3        het team werkt aan ‘Zeeuwse’ vraagstukken:
            - de teamleden leren verder te kijken dan persoonlijke en organisatiebelangen
            - uit een gezamenlijk aanpak groeit maatschappelijk bewustzijn en saamhorigheid
            - er wordt ingezet op concrete Zeeuwse uitdagingen.

De drie onderdelen vormen samen een organisch geheel ten behoeve van de Zeeuwse samenleving.

Naar een hoger doel!
Transitie Team Zeeland is een ‘life changing experience': de reis brengt de deelnemers op een hoger bewustzijnsniveau waaruit een fundamentele verandering op persoonsniveau groeit. De teamleden leren anders naar zichzelf en hun motieven te kijken en dat brengt hen naar het reisdoel: het stimuleren van maatschappelijke betrokkenheid en oprechte interesse in mensen, organisaties en de samenleving. Dit leidt tot een vorm van dienstbaar leiderschap die waarde creëert voor het individu, organisaties en de Zeeuwse samenleving. 

Zeeuwse organsiaties die tot nu toe deelnemers hebben geleverd aan Transitie Team Zeeland:
De Pooter Personeelsdiensten, Dow Terneuzen, Emergis, Eva Regelt!, Festive Events, Seamotion, Gemeente Veere, GGD Zeeland, Kloosterboer, Kunsteducatie Walcheren, Maxxton, Nilsson, Provincie Zeeland, Rabobank Oosterschelde, Rabobank Walcheren/Noord-Beveland, Roompot Vakanties, Rijkswaterstaat, Scalda, Woongoed Middelburg, Zeeuws Museum, ZB Zeeuwse Bibliotheek & Planburo, Zorggroep Ter Weel en ZorgSaam.

Transitie Team Zeeland is een initiatief van Zeeuws Instituut voor Organisatieontwikkeling (ZIO), stichting De Zeeuwse Connectie en Better Future. De derde jaargang is al bijna vol en start binnenkort. Geinteresseerden kunnen zich melden via onderstaande contactgegevens.
 

Wil je meer weten?
Ben je -als aspirant deelnemer, als HR-manager, MT-lid, directeur of bestuurslid van een Zeeuwse organisatie-geïnteresseerd in aanvullende informatie? Stuur ons een mail, stel je vraag en wij nemen contact met je op.

Mail naar: transitieteam@zeeuwseconnectie.nl

André de Korte, 06-22694281
Ezra de Korte, 06-14020141
Loura Kleinepier, 06-13849657